律师提醒：网络招聘凸现法律空白点，涉外应聘需谨慎
“恍然如梦，我们被马来西亚航空公司录取了，成为全国2000名竞争者中的佼佼者，即将拥有众人羡慕的职业——空姐……然而，我们苦等17个月之后，一夜之间，什么都没有了。”近日，一则名为《马来西亚航空公司——无期的等待》的帖子出现在国内某知名网站BBS 论坛上，57名被马来西亚航空公司“相中”又抛弃的中国籍准空姐的不幸遭遇引起了全国各地网友的关注，经过多日辗转调查，记者终于联系上该发帖人——CHRIS ，成都某高校的研究生吴洁（化名）。7月31日中午，她与成都其他几名被马来西亚航空公司录取又被告知录用无效的准空姐来到本报，向记者讲述了她们历时一年多的刻骨铭
心的求职经历。
起因：马来西亚航空公司网上招聘中国籍空姐
2004年底，北京外航服务公司的网站上发布了一个招聘公告，称该公司受马来西亚航空公司的委托，在中国境内招聘一批空乘人员。“听前几届的老空姐说，国外航空公司的待遇比国内的高很多，而且外籍空姐比当地空姐的底薪高出两倍，一个月1万2，我当时只想试试，但没想到那么顺利！”吴洁在网上下载了报名表格，填写了个人资料。2005年1月，她飞往北京参加了马来西亚航空公司的招聘会，经过初试、复试、马来西亚航空公司人事部高层面试，1月31日，她终于进入最后一关，与来自全国各地的漂亮姑娘们进行严格体检（每人交纳400元）。
幸运：8名成都女孩脱颖而出
2005年2月15日，这是一个让李馨（化名）终身难忘的日子：经过一个月的等待，毕业于中国民航飞行学院英语系的她与吴洁，还有成都地区其他6名女生陆续接到了马来西亚航空公司委托北京外航服务公司发出的通知，成为拟录空中乘务员。而全国各地同时被录取的共有57名女孩。
被告知录取后，北京外航服务公司又电话通知她们，通过体检后，资料被全部寄往吉隆坡马来西亚航空公司总部，办理工作准证；同年6月北京外航又通知，立即递交护照、学历、身份证等复印件资料，同时签署与原单位脱离关系协议，并答复称，大约4-6个月后，这批幸运儿将前往马来西亚航空公司总部吉隆坡进行封闭式岗前培训。
痛苦：17个月等来“梦破”
等到2005年12月底，北京外航和马来西亚航空公司都没了音信，心急如焚的吴洁打电话到北京外航服务公司询问，却被告知要等到2006年2月才能出国。“为什么一拖再拖？我们都是辞掉了原来的工作，或放弃了其他航空公司的招聘的呀？”此后，每隔一个月李馨便打电话咨询办证时间，结果得到的答案都是一个字：等！2006年3月，吴洁直接打电话到了马来西亚航空公司吉隆坡总部，却被对方告知所有文件都停止办理，“希望你们能够另谋生路。”
这消息犹如一道晴天霹雳，8名成都女生顿时六神无主。到了4月，中方代理公司称马来西亚航空公司决定放弃已录取人员。几经交涉，马方同意派人前来会谈，于5月进行三方（马来西亚航空公司吉隆坡总部代表，中方代理公司，马来西亚航空公司驻京办）会谈，但会议结束后未有任何决定。据悉，2004年，荷兰皇家航空公司录取30多名外籍空乘，由于工作准证原因，有17名录取人员因无三年工作经验无法通过签证，荷方主动赔礼道歉，并赔偿33000元/人。中方提出，这起案例请马方作为参考，但马方觉得案例赔偿金额过高无法接受，称回国商议，之后就无任何结果。
又据消息称，马方并未放弃同期招聘录取的日本籍空乘。
无奈：青春在等待中流失
17个月的等待和努力都付诸东流？8名成都姑娘欲哭无泪，在此期间她们放弃了很多机会，付出了高昂成本，青春的，精力的，还有精神上的。梦想破灭后取而代之的是愤怒和无奈。
“我把自己关在家里整整一年，不敢出门见人！”22岁的董敏（化名）原来拥有一份高薪工作，在上海一家面料公司当设计师，为了年幼时一个美丽的空姐梦，她毅然辞职回到成都。
她说，自己在家准备好行李随时待命赴马，朋友们见到她总是关切地问：“什么时候走呀？”她只能故作轻松地说：“快了！”但是，等到13个月的时候，忽然被录用单位告知“材料已经停止办理”，此时，家人也质疑起来：“你被骗了吧？”面对这种尴尬，她甚至连迈出家门的勇气都没有了，怕遇到熟人疑惑的目光。
最新动态：中方代理公司称正在全力协商
昨日，在记者的陪同下，4名成都女生又拨通了北京外航服务公司处理马来西亚航空公司事件的负责人ANNA的手机，ANNA表示，目前该公司已经与马来西亚航空公司尽量协商，由于马来西亚航空公司之前未与这57名中国准空姐正式签约，法律上没有责任，但道义上必须给予这批人员一定数额的补偿。ANNA安慰她们，不要着急，为了马来西亚航空公司在中国的形象，他们已要求马来西亚航空公司给录用的中国准空姐每人写一封正式的书面证明信件，诚恳表示歉意，并讲清不录用原因和情况，马来西亚航空公司方面已表示同意。
公生明律师事务所的周涛律师表示，在这次空姐招聘过程中，录取者都只收到网络和电话通知，并没有正式的书面材料，所以才出现了法律责任空白点，他提醒选择涉外工作的应聘者，一定要谨慎对待签约细节。
